【总会计师（CFO）资质水平测试简介】
随着我国社会主义市场经济的深入发展和现代企业制度的建立，企事业单位的总会计师等高层财务管理人员的角色和职责正在发生深刻的变化，人才的培养和任用也将会逐渐职业化和市场化。根据财政部 [2010]19号文件暨《会计行业中长期人才发展规划（2010—2020）》文件精神。要着眼于加快全国会计领军人才培养，以适应现代会计职能重大转变，积极推动修订《总会计师条例》，进一步强化总会计师职能，提升总会计师地位，充分发挥总会计师在加强单位经济管理、提高经济效益中的重要作用。财政部门要探索建立总会计师资格认证制度，为用人单位科学选聘总会计师提供制度保障。
中国总会计师协会根据文件精神，顺应企业高层财务管理人员需求和企业经营管理人才改革发展的趋势，提出对总会计师等高层财务管理人员及其后备力量有针对性的进行培训和专业性资质水平测试，逐步建立中国总会计师（CFO）职业资格认证体系，以提高总会计师的执业能力和专业水平，推动我国现在总会计师制度的改革与发展。
总会计师（CFO）资质水平测试项目建设已日趋成熟。中国总会计师协会与人力资源和社会保障部教育培训中心的合作，在优势互补的基础上，有利于提升该项目的运作层次并将取得更好的社会效果。参加总会计师（CFO）资质水平测试合格者，由中国总会计师协会颁发《总会计师（CFO）资格证书》，同时由国家人力资源和社会保障部教育培训中心颁发《总会计师（CFO）岗位培训证书》。
中国总会计师协会根据文件精神，顺应企业高层财务管理人员需求和企业经营管理人才改革发展的趋势，提出对总会计师等高层财务管理人员及其后备力量有针对性的进行培训和专业性资质水平测试，逐步建立中国总会计师（CFO）职业资格认证体系，以提高总会计师的执业能力和专业水平，推动我国现在总会计师制度的改革与发展。
总会计师（CFO）资质水平测试项目建设已日趋成熟。中国总会计师协会与人力资源和社会保障部教育培训中心的合作，在优势互补的基础上，有利于提升该项目的运作层次并将取得更好的社会效果。参加总会计师（CFO）资质水平测试合格者，由中国总会计师协会颁发《总会计师（CFO）资格证书》，同时由国家人力资源和社会保障部教育培训中心颁发《总会计师（CFO）岗位培训证书》。
【中国总会计师协会】
中国总会计师协会（以下简称“中总协”）是一个跨地区、跨所有制的、全国性的行业社团组织，其成员为各行各业企事业单位的总会计师，包括财务总监、首席财务官、财务部门负责人。目前，协会已在全国大部分省（市）、自治区建立了地方协会，在18个行业建立了分会。经过二十年来发展，中总协已成为我国社团组织中具有一定地位和影响力的大型社团组织。
【人力资源和社会保障部教培中心】
人力资源和社会保障部教育培训中心是中华人民共和国人力资源和社会保障部直属正局级事业单位，是承担全国人力资源和社会保障系统干部教育培训、企业干部培训和社会技能培训开发的教育培训机构。
【项目组织实施机构】
本项目由中国总会计师协会和人力资源和社会保障部教育培训中心负责组织实施。
【培训认证测试对象】
现任企、事业单位总会计师（含财务总监、首席财务官、财务部门负责人）及后备人员。
【申报条件】
培训考试申报条件
能够遵守国家财经法规，具有良好的社会职业道德；
大学专科及以上文化程度，从事财务、会计、审计等专业性管理工作5年以上，具有良好的职业操守和工作业绩；
具有会计师、审计师以及相关专业技术职称与资格的财务部门或审计部门业务骨干，或者具有助理会计师、助理审计师以及相关专业技术职称与资格的现任本单位财务或审计部门负责人；
资格认证申报条件
具有较高政治素质和政策水平，能够遵守国家财经法规，具有良好的社会职业道德，坚持原则、廉洁奉公；
大学本科以上文化程度，具有会计师、审计师专业技术职称，或者具有相关专业同等职称与资格；从事财务、会计、审计等专业性管理工作8年以上，具有良好的职业操守和工作业绩；
大学专科以上文化程度，具有会计师、审计师专业技术职称，或者具有相关专业同等职称与资格；从事财务、会计、审计等专业性管理工作10年以上，具有良好的职业操守和工作业绩；
分管企事业单位财务会计工作的行政副职或在企事业单位财务、会计、审计等部门领导岗位担任正职2年以上者，或者在集团公司所属分（子）公司主管财务会计工作的行政副职和在财务、会计、审计等部门领导岗位担任正职3年以上者。
【教材及课程】
《总会计师（CFO）职业资质水平测试指南》系列教材，由中国总会计师协会组织知名专家、学者及教授组成的编写委员会与审定委员会进行编写和审定。本套教材博采众长、把握前沿，注重理论与实践相结合，使之成为具有科学性、规范性、创新性、实用性的较高水准的教材。总会计师（CFO）测试项目采用全国统一培训模式，即全国统一教材、统一核心课程、统一测试科目。培训课程内容新、针对性强、师资力量过硬。
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课程名称及时间安排
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专业知识与能力标准
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企业战略与资本运营 （40学时）
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◇战略管理及分析 ◇战略选择与实施 ◇财务战略及成本管理
◇价值评估与资本运营 ◇企业上市与兼并收购 ◇企业重组与融资管理
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财务管理与控制 （32学时）
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◇财务管理会计核算 ◇财务控制与管理信息化 ◇财务分析、计划及预测
◇全面预算管理 ◇绩效与薪酬管理 ◇财务会计团队管理
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企业内部控制与风险管理（24学时）
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◇内部控制与公司治理 ◇内部审计与控制评价 ◇SOX法案和内部控制
◇企业风险识别与分析 ◇风险衡量与评价 ◇风险管理技术与决策
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CFO资质水平测试案例 （16学时）
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◇战略管理与投资决策 ◇财务报表分析 ◇财务计划与财务预测
◇筹资决策与预算管理 ◇企业资本运作 ◇公司治理
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财经政策与法律法规汇编 （16学时）
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◇财务会计类 ◇税收管理类 ◇其他类
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【证书及效力】
1、符合资格认证条件的学员，经测试合格后，上报《总会计师（CFO）综合能力评估表》，通过能力综合评估，由中国总会计师协会颁发《总会计师（CFO）资格证书》，同时由国家人力资源与社会保障部教育培训中心颁发《总会计师（CFO）岗位培训证书》。其资格证书全国通用，将作为在岗人员履职评估的依据。
2、暂不符合资格认证条件的学员，测试合格后，由中国总会计师协会先行颁发《总会计师（CFO）资质水平测试合格证书》，同时由国家人力资源与社会保障部教育培训中心颁发《总会计师（CFO）岗位培训证书》。三年内，如具备了认证资格申报条件后，可申请填报《总会计师（CFO）综合能力评估表》，通过评审后，由中国总会计师协会颁发《总会计师（CFO）资格证书》。
获得资格证书者被注册到协会统一组织管理的中国总会计师人才库，其资格证书全国通用，将作为在岗人员履职评估的依据。这一品牌为中国总会计师协会独有，品牌价值毋庸置疑。
【认证费用】
符合资格认证申报条件的学员（包括符合培训考试申报条件的学员）
收费标准为：RMB 10880元/人.（含培训费、考前辅导费、考试费、认证费及专家评审费）。
【申报资料】
1、填写总会计师（CFO）资质水平测试报名表（见附表）；
2、提供本人身份证、最高学历证书、学位证书、职称证书复印件（A4纸各1份），职业资格证书复印件、以及职位、职务证明资料（加盖单位公章）；
3、提供2寸本人近期蓝底免冠照片6张（背后用铅笔书写姓名）。
【报名汇款账号】
户 名：新疆文跃教育投资管理咨询有限公司
账 号：3002013709024542966
开户行：工商银行西北路支行
【报名须知】
报名时间：2012年3月1日至 5月31日止（限招60人，额满为止）
新疆维吾尔自治区培训基地：CFO总会计师项目测试认证新疆推广中心（新疆文跃教育）
联系电话：0991-6537717、13899862882 传真：0991--4592295
联系地址：新疆乌市友好南路417号天章大厦2101室
